现在很多中小企业为了给员工缴纳社保都会选择与社保代缴单位合作，让代缴公司给员工缴纳社保。很多单位选择代缴公司之前，都会考虑到这样一个问题，选择代缴单位缴纳社保划算吗？首先为什么单位要选择要与社保代缴公司合作缴纳社保呢？

大家都知道，国家规定用人单位必须要给员工缴纳社保，这个是强制性的，单位必须要遵守，如果用人单位不给员工缴纳社保，就属于违法行为。

第二点，办理社保的流程其实并不简单，单位要对员工社保进行增员、减员、调基，以及对生育、失业、工伤手续的办理，这并不是非常简单的一件事情。对于中小企业而言，可能公司内部人员配备并不是那么完善，通常并没有专门为员工缴纳社保的社保专员。如果将这项工作增加到其他岗位身上，无疑会增加这个岗位的工作负担，但是如果专门的聘请一个社保专员，对公司而言又会增加负担。

综上所述，这就是很多企业选择和社保代缴单位合作的原因。将公司的社保账户托管到专业的社保代理机构，可以更好的保障公司员工的社保权益，还能剩下专门招聘社保专员的开支，是非常划算的。